ENTÉRATE

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3er Informe de la Mesa Directiva ACIUAA 2019 -2022 Fotografía: UAA/DCRP

SÓLO A TRAVÉS DE LA EDUCACIÓN SE PUEDE ALCANZAR UN MEJOR DESARROLLO: JARM

BOLETÍN ACIUAA 006/2022

Aguascalientes, Ags.; a 9 de junio de 2022

  • La ACIUAA mantiene firme el compromiso con los agremiados y se mantiene atenta a su situación laboral
  • “Ninguna instancia de la institución deberá aplicar sanción alguna a ningún integrante del personal académico sino hasta que se realice la investigación por la autoridad universitaria previa notificación”: Jorge Rangel

Pese a la contingencia sanitaria la Asociación de Catedráticos de la Universidad Autónoma de Aguascalientes (ACIUAA) no detuvo su marcha, por el contrario implementó adecuaciones que permitieron continuar puntualmente con el plan de trabajo planteado al inicio de la gestión, aseguró el presidente del organismo, Jorge Antonio Rangel Magdaleno, al presentar su tercer informe de actividades correspondiente al periodo del 2019-2022.

Durante un mensaje que dirigió a la comunidad universitaria de manera virtual, el dirigente sindical destacó que las y los maestros universitarios han salido adelante de manera exitosa con los recursos disponibles como redes sociales y aulas virtuales entre otros, puntualizó que no se dejó de impartir clases en todos los niveles.

“Es por ello que la UAA figura entre las mejores universidades del país, reconocida por su alto nivel educativo estabilidad laboral y salud financiera, esto se debe a la calidad de la enseñanza que los maestros impregnamos en nuestros alumnos porque sabemos claramente que sólo a través de la educación, nuestra sociedad alcanzará un mejor desarrollo” aseveró.

En ese sentido Rangel Magdaleno expuso que a pesar de las repercusiones de la pandemia, el plan de trabajo que ofreció hace tres años, se ha cumplido satisfactoriamente y los objetivos han sido alcanzados, detalló que entre los logros de su gestión destacan que las negociaciones salariales, dijo que  para este 2022, el incremento fue de 5.31 por ciento.

 Subrayó que en la gestión de la mesa directiva que encabeza no se eliminó ninguna prestación económica del contrato colectivo de trabajo, sino que por el contrario crecieron los beneficios para todas y todos los asociados entre los que destacó el incremento del apoyo para despensa, el aumento del bono de productividad, el incremento al fondo de ahorro, así como la creación del bono de apoyo al programa institucional de educación a distancia, el incremento de los préstamos, así como el del seguro de vida, y el apoyo de gastos funerarios, por mencionar algunos

También se refirió a las sanciones para docentes “ninguna instancia de la institución deberá aplicar sanción alguna a ningún integrante del personal académico sino hasta que se realice la investigación por la autoridad universitaria previa notificación al interesado y respetando sus garantías de audiencia y debido proceso en términos de la legislación aplicable” puntualizó.

Agregó que la ACIUAA mantiene firme el compromiso con los agremiados y se mantiene atenta a su situación laboral, por lo que los invitó a presentar sus inquietudes ante lo que pueda representar un desequilibrio por la inadecuada distribución de sus cargas laborales y cualquier situación que se presente.

En este evento acompañaron a Jorge Rangel,  Jesús González Hernández secretario general de la UAA, en representación del rector  Francisco Javier Avelar González; Noé García Gómez director de Educación Media Superior del IEA, en representación del gobernador del Estado, Martín Orozco Sandoval, Luis Guadalupe León Méndez secretario de Desarrollo Social, en representación del alcalde Leonardo Montañez y Lucía Guadalupe Pimentel Hernández Duque notaria pública número 12, quien dio fe de la rifa que se llevó a cabo como parte de los festejos del Día del Maestro, el pasado mes de mayo.

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El tercer informe de actividades de la Mesa Directiva 2019 – 2022 se llevará a cabo el jueves 9 de junio a través del Facebook de ACIUAA

NOTICIAS

Aguascalientes, Ags.; a 03 de junio de 2022

PRESIDENTE DE ACIUAA PRESENTARÁ TERCER INFORME

El presidente de la Asociación de Catedráticos e Investigadores de la Universidad Autónoma de Aguascalientes (ACIUAA), Jorge Antonio Rangel Magdaleno, presentará su tercer informe al frente de este organismo, el próximo 9 de junio de manera virtual, mismo en el que se llevará a cabo una rifa con motivo del pasado día del maestro.

Entre los logros a destacar en este informe se encuentran avances en materia de equidad de género, la consolidación financiera de la ACIUAA, la apertura de un programa de autofinanciamiento y de manera especial mejoras laborales alcanzadas a través del contrato colectivo de trabajo, según lo expuso el dirigente sindical de los docentes de la máxima casa de estudios.

“El contrato colectivo de trabajo, que es la herramienta principal que protege nuestros derechos laborales, no ha sufrido ninguna mutilación, no hemos perdido ninguna prestación al contrario, se han incrementado; por ejemplo, el fondo de ahorro creció 50 por ciento, se incrementó el apoyo para la compra de material didáctico alrededor de 30 por ciento así como el bono de productividad también en 30 por ciento, de igual manera se puso en marcha la entrega de una canastilla que antes era sólo para las mujeres que iban a ser madres, pero ahora se amplió el derecho para los varones” apuntó Rangel Magdaleno.

En ese sentido, expuso que durante el periodo que ha estado al frente de la ACIUAA, se han tenido avances en materia de equidad entre hombres y mujeres por lo que ahora, los maestros también tienen derecho a recibir algunas prestaciones para que puedan dedicarse al cuidado de sus hijos menores de dos años, entre algunos otros logros.

Jorge Antonio Rangel destacó también que la creación durante su gestión de un programa de financiamiento a bajo costo para la adquisición de vehículos, “es un programa nuevo con el que los docentes tendrán acceso a comprar un coche a costos más bajos que los del mercado, además, hicimos convenios con aseguradoras que también ofrecen mejores condiciones” afirmó .

Finalmente, Jorge Rangel  invitó a la comunidad universitaria y especialmente a las maestras y maestros a seguir el informe en redes sociales, el próximo jueves 9 de junio a las 10 de la mañana, agregó que el evento estará acompañado por una rifa con motivo del pasado día del maestro, “la cual no se pudo hacer en su momento por respetar la veda electoral, precisamente porque vamos a rifar un carro donado por el Gobierno del Estado” apuntó.

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Aguascalientes, Ags.; a 22 de mayo de 2022

ACIUAA RECHAZA DECLARACIÓN PATRIMONIAL OBLIGATORIA PARA MAESTROS

El presidente de la Asociación de Catedrático e Investigadores de la Universidad Autónoma de Aguascalientes (ACIUAA) Jorge Antonio Rangel Magdaleno, informó que este sindicato rechaza de manera tajante que el sector académico deba presentar de manera obligada la declaración patrimonial, anunció que buscarán presentar una demanda colectiva ante lo que calificó como un exceso por parte del Sistema Estatal Anticorrupción.

Indicó que este organismo está tomando a los maestros y maestras como si fueran servidores públicos, es decir como si pertenecieran a una dependencia gubernamental cuando trabajan para una entidad autónoma.

En ese sentido, el dirigente sindical consideró que el Sistema Estatal Anticorrupción, está haciendo una interpretación equivocada de la legislación en la materia, explicó que como docentes de la UAA pertenecen al apartado A, es decir que no son trabajadores de Gobierno o servidores públicos y no manejan recursos públicos por lo tanto consideró la medida como un exceso.

«Se nos paga con dinero público pero es otra cosa, una vez que se nos paga se convierte en dinero privado y el maestro es libre de gastar su dinero en lo que desee, por eso rechazamos rotundamente esta obligación. Entendemos que pudiera ser aplicable a funcionarios de la universidad, que si bien es autónoma, recibe dinero público; coincidimos en que es una muy buena práctica el que se transparenten las cuentas y que los funcionarios presenten sus declaraciones, pero los de primer nivel, los que tienen acceso a la toma de decisiones y manejo de los recursos públicos», afirmó.

Frente a este panorama, Jorge Rangel dijo de manera tajante que la ACIUAA rechaza esa imposición a la comunidad académica por parte del Sistema Estatal Anticorrupción y refirió que en otros estados no se obliga a las universidades a hacer su declaración.

En ese sentido, dijo que los docentes que quieran presentar su declaración lo hagan como ya lo han hecho algunos, sin embargo un gran número de académicos han manifestado su rechazo a esta nueva disposición y «como sindicato coincidimos con esta posición por lo que vamos a tener reuniones con ellos para conocer bien sus inquietudes y si es necesario asesorarlos legalmente y poder presentar algún amparo colectivo» indicó.

Finalmente, Rangel Magdaleno invitó a los docentes que no están de acuerdo con presentar su declaración, a acercarse a la ACIUAA para recibir la asesoría correspondiente.

Declaración patrimonial 2022

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RETORNO PRESENCIAL GRADUAL Y ORDENADO

Aguascalientes, Ags.; a 15 de mayo de 2022

LOS MAESTROS DE LA UAA DESTACAN POR SU COMPROMISO ACADÉMICO 

  • Nuestra meta es mantenernos a la vanguardia tanto en calidad educativa como en los instrumentos que utilizamos: JRM

Los maestros de la Universidad Autónoma de Aguascalientes (UAA) destacan por su compromiso y responsabilidad en el rubro académico pero también en lo social y prueba de ello fue la capacidad de resiliencia que demostraron durante el periodo de pandemia, aseguró el presidente del organismo sindical que los agrupa, Jorge Rangel Magdaleno, agregó que la Máxima Casa de estudios no debe, por ningún motivo bajar su nivel académico, el cual, en gran parte se los debe a los maestros.

En el marco de la celebración del Día del Maestro, el titular de la Asociación de Catedráticos e Investigadores de la Universidad Autónoma de Aguascalientes (ACIUAA), reconoció el trabajo de los casi dos mil docentes que se encuentran activos en la institución, de quienes dijo tienen como meta mantenerse a la vanguardia tanto en la calidad educativa como en los instrumentos educativos.

En ese sentido el líder de los catedráticos, indicó que la tecnología ha avanzado mucho, y, entre las cosas buenas que les dejó la pandemia, está la presión que impuso para migrar al uso de las TICs, rubro en el que la UAA, ya hizo una inversión importante, y los maestros tuvieron que adaptarse, capacitarse y ampliar las herramientas que usan para mantenerse al día, “la UAA no debe bajar, por ningún motivo su nivel académico, que en gran parte se ó.los debe a los maestros” declaró. De igual forma, Rangel Magdaleno, reconoció la capacidad de resiliencia que han demostrado los académicos, “hemos realizado estudios para saber cómo han hecho frente a la contingencia, cuáles son sus impresiones del trabajo en casa y de migrar de un día para otro a un ambiente virtual, completamente distinto a como estaban acostumbrados, esa resiliencia que fue generando el maestro de la universidad seguro que les va a ayudar para enfrentar el regreso al esquema anterior” señaló. 

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La Asociación trabaja en números negros, sin deudas ni problemas económicos

LA ACIUAA ES UNA INSTITUCIÓN SÓLIDA:

JORGE MAGDALENO RANGEL

Actualmente la Asociación de Catedráticos e Investigadores de la Universidad Autónoma de Aguascalientes (ACIUAA), es una institución sólida y a pesar de dos años de inactividad en casi todos los sentidos, se registraron mejoras, avances y logros de la actual administración, aseguró el presidente del organismo sindical Jorge Rangel Magdaleno.  

“Nos tocaron años extraordinarios,  como en todo el mundo, la gestión que encabezo entró en julio de 2019, teníamos un plan de trabajo armado desde el inicio, que contemplaba muchas actividades presenciales como comidas del Día del Maestro, eventos sociales, torneos deportivos y actividades culturales, todo eso no se pudo hacer pues justo ocho meses después de que llegamos empezó la contingencia  y tuvimos que adaptarnos a las circunstancias” indicó Jorge Magdaleno Rangel.

En ese sentido destacó que hoy en día, la ACIUAA  es un sindicato sólido y consolidado en varios sentidos, de entrada y uno de los aspectos más importantes es que la asociación está trabajando en números negros, además de que no tiene deudas ni problemas económicos y es una  organización que constantemente publica su información financiera.

De hecho Rangel Magdaleno indicó que actualmente la institución que encabeza es sujeta de una auditoría y hasta el momento no ha presentado problemas con los resultados, indicó que los dictámenes han salido sin salvedades, pero lo más importante –destacó- es que eso lo dice un auditor independiente al organismo.

El dirigente sindical, detalló que están siendo auditados por un despacho nombrado por la Comisión de Fiscalización, conformada por un grupo de maestros que no pertenecen a la mesa directiva ni a la representación de ACIUAA, “los nombró la Asamblea Universitaria  y seleccionaron a un despacho que se llama ELAF, el cual es reconocido por el Instituto Mexicano de Contadores Públicos (IMCP), así como por el Colegio de Contadores Públicos  de Aguascalientes” puntualizó.

Regreso presencial a las aulas

AVALA ACIUAA REGRESO PRESENCIAL A LAS AULAS

Boletines Informativos / 06 mayo 2022

CONSIDERA LA ACIUAA QUE LA MÁXIMA CASA DE ESTUDIOS ESTÁ LISTA PARA EL REGRESO PRESENCIAL, PERO TAMBIÉN PIDE TOMAR MEDIDAS OPORTUNAS EN CASO DE CAMBIAR LAS CONDICIONES SANITARIAS

La Asociación de Catedráticos e Investigadores de la Universidad Autónoma de Aguascalientes (ACIUAA), avala la decisión tomada por las autoridades de la Máxima Casa de Estudios, sobre el regreso presencial a las aulas a partir del próximo lunes 9 de mayo, así lo informó Jorge Rangel Magdaleno, presidente del organismo que agrupa a la totalidad de docentes de la institución educativa.

“Creemos que tenemos las condiciones para hacerlo porque la gran mayoría del personal académico cuenta con su esquema completo de vacunación, incluso hubo una jornada extraordinaria para los docentes” indicó, sin embargo, dijo que hizo dos peticiones a las autoridades universitarias que consisten por un lado en regresar a la virtualidad o al modelo híbrido en caso de que se llegue a complicar la situación sanitaria en el Estado.

La otra petición es que se respalde al maestro como autoridad en el salón de clases para que pueda emitir sanciones disciplinarias, si los alumnos no respetan las medidas y los protocolos de salud institucional, agregó que estas consideraciones obedecen a que hay un buen número de maestros en situación de riesgo, ya sea por edad o por contar con alguna comorbilidad.

“La petición muy específica que le hicimos al rector a través de la Secretaría General es que en cualquier momento que se complique la situación, que no esperemos a que en la institución nos “truene la bomba”, si vemos que al exterior se da algún brote o aumento en las hospitalizaciones o hasta de muertes, en ese momento de manera precautoria la universidad regrese a un esquema virtual o híbrido” puntualizó.

Por otro lado, Rangel Magdaleno consideró que la UAA está en condiciones de recibir a la totalidad del alumnado, toda vez que la institución ha invertido una importante cantidad de recursos para adaptar las instalaciones a la nueva normalidad, de hecho, indicó que desde el mes de enero en conjunto ACIUAA y UAA, han realizado recorridos de verificación de las condiciones de la infraestructura y del mobiliario.

“Visitamos todos los rincones de la universidad, estuvimos levantando observaciones incluso relacionadas con otros riesgos de trabajo, pero sobre todo viendo las condiciones anticovid, viendo cómo estaba la universidad para ver si se podía dar un regreso a clases este semestre, afortunadamente la universidad se fue preparando en este periodo para el regreso a clases” señaló.

CONOCE MÁS SOBRE EL PROTOCOLO SANITARIO PARA EL INGRESO A LAS INSTALACIONES UNIVERSITARIAS

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𝗖𝗢𝗠𝗨𝗡𝗜𝗖𝗔𝗗𝗢

𝗘𝗡𝗧𝗥𝗘𝗚𝗔 𝗗𝗘 𝗘𝗤𝗨𝗜𝗣𝗢 𝗗𝗘 𝗣𝗥𝗢𝗧𝗘𝗖𝗖𝗜𝗢́𝗡 𝗣𝗘𝗥𝗦𝗢𝗡𝗔𝗟𝗣𝗢𝗥 𝗖𝗖𝗧 (𝗖𝗟𝗔́𝗨𝗦𝗨𝗟𝗔 𝟳𝟳)

Se informa a todos los profesores que 𝐬𝐞 𝐫𝐞𝐠𝐢𝐬𝐭𝐫𝐚𝐫𝐨𝐧 𝐞𝐧 𝐞𝐥 𝐥𝐢𝐬𝐭𝐚𝐝𝐨 𝐝𝐞𝐥 𝟐𝟎𝟐𝟏y que cuentan con actividades en 𝐚𝐜𝐭𝐢𝐯𝐢𝐝𝐚𝐝𝐞𝐬 𝐞𝐧 𝐥𝐚𝐛𝐨𝐫𝐚𝐭𝐨𝐫𝐢𝐨𝐬, 𝐜𝐥𝐢́𝐧𝐢𝐜𝐚𝐬 𝐲/𝐨 𝐭𝐚𝐥𝐥𝐞𝐫𝐞𝐬, que la entrega de las prendas correspondientes a su área (bata, overol o pijama quirúrgica) se realizará del 𝐥𝐮𝐧𝐞𝐬 𝟐𝟏 𝐝𝐞 𝐟𝐞𝐛𝐫𝐞𝐫𝐨 𝐚𝐥 𝐯𝐢𝐞𝐫𝐧𝐞𝐬 𝟒 𝐝𝐞 𝐦𝐚𝐫𝐳𝐨 a través de los 𝐫𝐞𝐩𝐫𝐞𝐬𝐞𝐧𝐭𝐚𝐧𝐭𝐞𝐬 𝐝𝐞 𝐜𝐚𝐝𝐚 𝐜𝐞𝐧𝐭𝐫𝐨 𝐚𝐜𝐚𝐝𝐞́𝐦𝐢𝐜𝐨. Posteriormente a esta fecha, la entrega se realizará en el módulo de ACIUAA (ED. 15D).

La ACIUAA se une a la pena que embarga a la familia y a toda la comunidad educativa, por el sensible fallecimiento del C.P. Humberto Martínez León, Rector Fundador de la Benemérita Universidad Autónoma de Aguascalientes. Que descanse en paz🙏.

La ACIUAA se une a la pena que embarga a la familia Barba Zorrillapor el sensible fallecimiento de nuestra compañera Margarita Zorrilla, que descanse en paz 🙏.

ASAMBLEA GENERAL EXTRAORDINARIA

ORDEN DEL DIA

1.- Lista de asistencia y Declaración de Quórum Legal.

2.- Lectura del Acta de la sesión anterior.

3.- Pliego Petitorio para revisión del C.C.T. 2022-2024.

PRIMERA CONVOCATORIA
FECHA: Martes 26 de octubre de 2021.

HORA: 12:00 horas.

LUGAR: Salón ACIUAA ubicado en Av. Revolución 1101, Colonia Ejido Ojocaliente, Aguascalientes, Ags.

SEGUNDA CONVOCATORIA

Consulta el calendario acorde a cada Centro Académico


La Asociación de Catedráticos e Investigadores de la Universidad Autónoma de Aguascalientes (ACIUAA)
se une a la pena que embarga a la familia Shaadi Rodríguez por el sensible fallecimiento de su querida madre Graciela Soledad Rodríguez Arizmendi. Enviamos nuestras más sentidas condolencias la maestro Juan José Shaadi Rodríguez y a sus familiares.

PRESIONA EL LINK:

Te compartimos la lista de ganadores de la Rifa del Día del Maestro 2021

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XI JORNADAS LABORALES

Las XI Jornadas Laborales abordan las necesidades de los trabajadores académicos de la Universidad Autónoma de Aguascalientes y colegas de otras Instituciones de Educación Superior; retomando temas de interés académico-laborales con apoyo de expertos que abordan desde distintas perspectivas, aspectos que están afectando los derechos humanos y el mundo del trabajo.

En esta ocasión nos reuniremos por segunda vez de manera digital para compartir contenidos informativos y formativos en materia laboral relacionados con el trabajo académico a partir de la pandemia Covid-19.


Unirse a la reunión Zoom
https://us02web.zoom.us/j/89640305216?pwd=VmxSV3hGWHE1SkZnZm5Qb0ZtWS9mdz09

ID de reunión: 896 4030 5216
Código de acceso: 11JORNADAS

Asamblea General Ordinaria

Marzo 2021

Incremento Salarial 2021

¡Descarga nuestra nueva App!

Firmes en nuestro compromiso de brindar herramientas que fortalezcan y faciliten la comunicación e interacción entre nuestros asociados, la ACIUAA desarrolla esta App para dispositivos móviles. Obtén información al instante gracias a las notificaciones sobre las noticias más relevantes. ¡LA NUEVA APP DE ACIUAA ES FÁCIL Y SENCILLA! Queremos ponerte al día con las últimas noticias, relaciones laborales, convenios, prestaciones, eventos y enlaces de interés. Conoce los descuentos y promociones y aprovecha los beneficios de ser profesor de la UAA. Siempre a la mano en tu celular, ¡descárgala!

#ACIUAAseguimostrabajando

La Asociación de Catedráticos e Investigadores de la Universidad Autónoma de Aguascalientes, asume los retos que las circunstancias actuales presentan para el mundo del trabajo, y pone en la mesa de discusión a través de Las X Jornadas Laborales, los temas que se relacionan con los cambios presentados en el trabajo académico ante esta crisis generada por el Covid-19.

A través de mesas de expertos en los temas relacionados con las nuevas condiciones laborales, se analiza de una manera clara y crítica los retos que a las organizaciones gremiales de la Educación Superior, tienen frente a sí en el futuro del diseño del trabajo académico en México.

Objetivo

Proporcionar contenidos informativos y formativos en materia laboral relacionados con el trabajo académico, en el contexto de la pandemia del Covid-19, así como el análisis de las reformas al régimen de Pensiones y Jubilaciones y los alcances e implicaciones de la NOM 035-STPS-2018 en el trabajo académico.

¿Ya conoces las prestaciones otorgadas por Contrato Colectivo de Trabajo?

Como sus representantes sindicales, reiteramos nuestro compromiso con ustedes manifestando y defendiendo sus intereses como académicas y académicos de la Universidad Autónoma de Aguascalientes, a través de pláticas y negociaciones con las autoridades universitarias y de los centros académicos.

INFORMES

Estimadas compañeras y compañeros agremiados:

Curso de Verano Virtual
¡Inscripciones abiertas, no te quedes sin lugar!
Informes: http://www.aciuaa.org.mx/ whatsapp: 449-919-1190 y a los teléfonos 970 18 18 y 970 17 89.

EVALUACIÓN SEMANAL PARA RETOMAR ACTIVIDADES
LABORALES PRESENCIALES A CAUSA DE LA PANDEMIA DE COVID-19

¡Catedráticos e Investigadores de la Universidad Autónoma de Aguascalientes, del 1 al 7 de Junio, quédense en casa!

¡Feliz día del maestro!

Tenemos la plena confianza en que todo volverá a la normalidad y pronto volveremos a saludarnos en los pasillos de nuestra querida Alma Máter

Compañera y compañero académico y administrativo:

Ante las consecuencias en la economía familiar provocadas por la contingencia sanitaria del COVID-19, la ACIUAA te apoya con prórrogas en los descuentos quincenales o mensuales sobre los adeudos por préstamos de Fondo de Seguro de Vida y de Caja de Ahorro. Acércate con nosotros para conocer más detalles:
Teléfonos: 970-18-18 y 970-17-89
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Correo electrónico: contacto.aciuaa@gmail.com
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#ACIUAA retoma actividades a partir del lunes 20 de abril y pone a tu disposición los siguientes medios para seguir cerca de tí. ¡Quédate en casa!

Comunicado A La Comunidad Docente:

Les reiteramos nuestro compromiso por cuidar su bienestar y el de sus familias y les solicitamos seguir estrictamente las recomendaciones en materia de salud publicadas por las autoridades correspondientes.

Asimismo les informamos que del martes 17 al 20 de Marzo los estaremos atendiendo en las oficinas en horario regular. La atención en módulo (Ed. 15 D) será martes y jueves de 10:00 a 15:00 Hrs. Asimismo el módulo de viajes ACIUAA permanecerá abierto del 17 al 20 en un horario de 11:30 a 16:00 hrs.

Comunicado urgente a la comunidad universitaria sobre la contención de la pandemia de COVID-19 en el país.

Si tienes síntomas de coronavirus quédate en casa y comunicate a los siguientes teléfonos, un personal médico del ISSEA te atenderá.

 

 

Asamblea General Extraordinaria

 

 

Te invitamos a formar parte del proceso de designación de Rector y Decanos 2020-2022.

¡Vota este 21 de Noviembre!

Presenta tu credencial universitaria o una identificación oficial para votar este 21 de noviembre. Consulta a continuación los lugares designados para la votación y el escrutinio.

Para más información visita: https://www.uaa.mx/designacion_2020_2022/

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Estatutos

ESTATUTO 1979

La historia de la Asociación de Catedráticos e Investigadores de la Universidad Autónoma De Aguascalientes, ha referido que su primer Estatuto fue elaborado principalmente con las aportaciones del Licenciado Efrén González Cuellar y Bonifacio Barba, el cual fue Sometido a la consideración de la Asamblea General  y aprobado por esta en el mes de enero de 1979.

El documento que contaba con 27 artículos, fue anexado a la solicitud de registro sindical presentado en la Junta Local de Conciliación y Arbitraje de Aguascalientes en septiembre de 1979, por lo que inició su vigencia formal y legal en la misma fecha que le fuera otorgado el registro a la Asociación el 22 de noviembre de 1979.

A continuación se presenta una breve descripción del documento referido anteriormente, titulado “Estatutos de la Asociación de Catedráticos e Investigadores de la Universidad Autónoma de Aguascalientes” 28:  Los estatutos se conformaban de tres títulos, el primero de ellos con tres capítulos que contenían siete artículos en los que se definía a la Asociación, se indicaba como su domicilio el Edificio J. Jesús  Gómez Portugal, las finalidades de la organización (13 enunciadas en forma expresa, entre las que destacan el fomentar el espíritu de grupo y defender los derechos laborales delos catedráticos) y su patrimonio. En el título segundo se incluían cuatro capítulos y cuatro artículos, en los que se clasificaba a los socios en activos y honorarios, se indicaban sus derechos y obligaciones y la forma de separarse o el procedimiento para su expulsión. El título tercero contaba con once capítulos y 16 artículos, en él se estableció la forma de gobierno interna de la Asociación, sus asambleas y la estructura de la directiva sindical (artículo 19), compuesta por presidente, vicepresidente, secretario, tesorero, tres vocales y un representante de cada centro;  igualmente se describen las funciones de cada integrante de la directiva y, finalmente se incluyó un artículo transitorio que señala la obligación de convocar a asamblea extraordinaria en forma exprofesa para el sólo asunto de reformar total o parcialmente los estatutos, indicando en la convocatoria el proyecto de reforma o modificaciones.

En el año de 1981, aparece un nuevo estatuto de la  Asociación de Catedráticos e Investigadores de la Universidad Autónoma de Aguascalientes, 29 el documento fechado en septiembre de ése año, da cuenta en su página 12 , que su entrada en vigor es a partir del dos de abril de 1981, pero no se encontró testimonio documental  de la asamblea en la que haya sido autorizado y si cumplió el requisito legal del anterior estatuto para su modificación. Desde una perspectiva jurídica, el punto más relevante es que tal estatuto no aparece registrado ante la Junta de  Conciliación y Arbitraje del estado  de Aguascalientes y por lo tanto llevó a la Asociación a un funcionamiento regido bajo un documento sin validez legal por su falta de registro, ya que la Ley Federal del Trabajo señala en su artículo 377 fracción II, entre las obligaciones de los sindicatos, la de comunicar a la autoridad ante la que estén registrados, los cambios de su directiva y las modificaciones de los estatutos. Independientemente de la falta de registro legal del Estatuto de la Asociación, éste tuvo vigencia en los hechos, en la vida interna de la organización por más de 20 años, hasta que en el año 2004 finalmente se somete al análisis y votación, un nuevo estatuto interno. Por ello, por la observancia de facto del documento mencionado, se describe su contenido en comparación con los mismos términos del de 1979.

La primer diferencia apreciable es el cambio del plural al singular (ESTATUTOS  vs ESTATUTO), en su estructura  existen ahora 33 artículos, repartidos en cuatro títulos.  El primero de ellos con tres capítulos, que igual al anterior, contienen la definición, el domicilio “provisional” (Edificio “19 de Junio”, interior 11, Jardín del Estudiante número 2) finalidades y patrimonio de la  Asociación,  sólo que ahora en únicamente  seis artículos y no en seis como el anterior.

En el título segundo del documento en mención  se incluyen cuatro capítulos pero ahora con cinco artículos, en los que se clasifica a los socios en activos y honorarios, se indican sus derechos y obligaciones y, en el capítulo IV, en caso de que un asociado incurriera en responsabilidad, eliminaron la expulsión y la cambiaron  por la privación temporal de sus derechos.

El título tercero fue reducido a nueve capítulos y 12 artículos, en él quedó nuevamente definida la forma de gobierno interna de la Asociación, sus asambleas y la estructura de la directiva sindical (artículo 14), compuesta por presidente, vicepresidente, secretario, tesorero y tres vocales; dejando a los  representantes de cada centro en un artículo aparte. En éste mismo título tercero  se describen las funciones de cada integrante de la directiva y, en el artículo 23 se establece la integración de cinco comisiones auxiliares permanentes y se faculta la directiva para crear otras que considere pertinentes.

El título IV, de nueva creación, tiene ocho artículos y ningún capítulo, en él se describen los tipos de asambleas y, un esquema poco claro (artículo 30 incisos g, h, k, n) para la elección de la directiva. Contrario al primer estatuto, se incluyeron dos artículos transitorios, el primero señala la obligación de convocar a asamblea extraordinaria en forma exprofesa para el sólo asunto de reformar total o parcialmente el estatuto, indicando en la convocatoria el proyecto de reforma o modificaciones y exigiendo la presencia de por lo  menos las dos terceras partes de los asociados; el segundo señala que la entrada en vigor del documento es el dos de abril de 1981.

En el análisis de ambos documentos, se encuentra una falta de previsión para el caso de renuncia, enfermedad, incapacidad o fallecimiento de sus dirigentes, ya que no establecen algún mecanismos de suplir a los directivos. Afortunadamente todos los dirigentes resultaron personas muy sanas y concluyeron la gestión para la cual fueron electos. Al parecer ambos documentos fueron creados pensando en un universo de afiliados que no rebasaría los 500 profesores, pero pronto la realidad superó ésa cantidad de asociados y el estatuto interno no se fue adaptando a las nuevas realidades y circunstancias.

Las necesidades de atención al gremio de académicos universitarios cambiaron y crecieron, pero la directiva sindical se quedó con siete integrantes por 25 años, cuando por ejemplo, el sindicato fraterno, el Sindicato Unico de Trabajadores de la Universidad Autónoma de Aguascalientes, con una tercera parte de afiliados en comparación de la Asociación, tiene nueve integrantes comisionados a su función  directiva.

Una aspiración implícitamente señalada en ambos documentos, fue que la asamblea general se reuniera con la totalidad de asociados, es decir una participación activa de los integrantes, lo cual, al paso del tiempo ha quedado demostrado su dificultad. A mayor número de asociados (y con la diversidad de profesiones, nombramientos y personas que forman la Asociación) necesariamente será mayor la dificultad para su reunión en un sólo día, en un solo lugar y a una misma hora, situación que los documentos estatutarios no contemplaron en su momento.

La directiva de la Asociación por el periodo 2003-2006, decidió tomar el toro por los cuernos y adecuar el estatuto a la nueva circunstancia de la organización, para ello inició los trabajos de reforma desde octubre de 2003 y, en abril de 2004 entregó a los asociados la propuesta de renovación estatutaria, misma que fue sometida a consideración de la asamblea hasta su aprobación final en abril del año 2005.

Se considera que la nueva conformación de la norma que rige la vida interna de la Asociación, supera la insuficiencias de los anteriores e introduce elementos de mayor certeza jurídica, económica y social a la organización en su conjunto. Establece pronunciamientos claros y valientes, frente a la indefinición y doble lenguaje de la vida política sindical en otras organizaciones, ésta se autodefine como un ente político, pero en una muestra de respeto y pluralidad, deja muy claro que no es partidista y prohíbe a cualquiera, incluida su dirigencia, comprometer u ofrecer el voto colectivo de la Asociación, respetando la libertad individual de los asociados de participación y creencia religiosa o política. Por ello y otras razones,  se recomienda ampliamente la lectura y análisis del nuevo estatuto de la Asociación de Catedráticos e Investigadores de la Universidad Autónoma de Aguascalientes. Finalmente, se recomienda la lectura y revisión exhaustiva de otros reglamentos internos que conforman la normatividad de la Asociación (Reglamento de la Caja de Ahorro, Reglamento del Fondo de Seguro de Vida y Otros, Reglamento de la Comisión de Honor y Justicia, Reglamento de la Comisión de Vigilancia), para su enriquecimiento y adaptación permanente a las nuevas circunstancias internas y del entorno.

NOTICIAS

Asamblea Extraordinaria Permanente simultánea a la jornada electoral
Inicia: 8:00 hrs. a las 19:00
Recuento de votos
A las 19:00 hrs. en el Auditorio Dr. Pedro de Alba

𝗘𝗹𝗲𝗰𝗰𝗶𝗼́𝗻 𝗱𝗲 𝗠𝗲𝘀𝗮 𝗗𝗶𝗿𝗲𝗰𝘁𝗶𝘃𝗮 ACIUAA 2022 – 2025

𝗙𝗲𝗰𝗵𝗮: 𝟯𝟬 𝗱𝗲 𝗷𝘂𝗻𝗶𝗼
𝗛𝗼𝗿𝗮𝗿𝗶𝗼: 𝗱𝗲 𝟴:𝟬𝟬 𝗵𝗿𝘀. 𝗮 𝟭𝟴:𝟬𝟬 𝗵𝗿𝘀.
Los miembros del sindicato que acudan a emitir su voto deberán identificarse con 𝗰𝗿𝗲𝗱𝗲𝗻𝗰𝗶𝗮𝗹 𝗽𝗮𝗿𝗮 𝘃𝗼𝘁𝗮𝗿 𝗰𝗼𝗻 𝗳𝗼𝘁𝗼𝗴𝗿𝗮𝗳𝗶́𝗮 expedida por el INE o su credencial de profesor de la UAA.
La distribución de las casillas de votación será la siguiente:

ASAMBLEA GENERAL EXTRAORDINARIA

CONVOCATORIA A ELECCIONES

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NOTICIAS

#felizdíadelmaestro2022

¡𝗙𝗲𝗹𝗶𝗰𝗶𝗱𝗮𝗱𝗲𝘀 𝗮 𝗖𝘆𝗻𝘁𝗵𝗶𝗮 𝗩𝗲𝗿𝗼́𝗻𝗶𝗰𝗮 𝗧𝗼𝗿𝗿𝗲𝘀 𝗩𝗲𝗹𝗮́𝘇𝗾𝘂𝗲𝘇 𝗱𝗲𝗹 𝗖𝗲𝗻𝘁𝗿𝗼 𝗱𝗲 𝗖𝗶𝗲𝗻𝗰𝗶𝗮𝘀 𝗱𝗲 𝗹𝗮 𝗦𝗮𝗹𝘂𝗱, 𝗴𝗮𝗻𝗮𝗱𝗼𝗿𝗮 𝗱𝗲𝗹 𝗚𝗶𝘃𝗲 𝗔𝘄𝗮𝘆 𝗽𝗼𝗿 𝗲𝗹 𝗱𝗶́𝗮 𝗱𝗲𝗹 𝗺𝗮𝗲𝘀𝘁𝗿𝗼 𝟮𝟬𝟮𝟮!Agradecemos a todos los participantes y las muestras de afecto y cariño de los que apoyaron a los catedráticos de la Universidad Autónoma de Aguascalientes en este Give Away.
Les recordamos que el Festejo del Día del Maestro ACIUAA 2022 se llevará a cabo de manera virtual el jueves 9 de junio a partir de las 10:00 am, con el 3er Informe de Actividades y una rifa de más de 600 premios. La transmisión será por nuestro Facebook.

𝐋𝐚 𝐀𝐂𝐈𝐔𝐀𝐀 𝐚𝐠𝐫𝐚𝐝𝐞𝐜𝐞 𝐥𝐚 𝐝𝐞𝐝𝐢𝐜𝐚𝐜𝐢𝐨́𝐧 𝐝𝐞 𝐭𝐨𝐝𝐨𝐬 𝐲 𝐜𝐚𝐝𝐚 𝐮𝐧𝐨 𝐝𝐞 𝐧𝐮𝐞𝐬𝐭𝐫𝐨𝐬 𝐚𝐠𝐫𝐞𝐦𝐢𝐚𝐝𝐨𝐬 𝐲 𝐞𝐥 𝐚𝐩𝐨𝐲𝐨 𝐦𝐨𝐬𝐭𝐫𝐚𝐝𝐨 𝐚 𝐥𝐨𝐬 𝐜𝐚𝐭𝐞𝐝𝐫𝐚́𝐭𝐢𝐜𝐨𝐬 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐔𝐧𝐢𝐯𝐞𝐫𝐬𝐢𝐝𝐚𝐝 𝐀𝐮𝐭𝐨́𝐧𝐨𝐦𝐚 𝐝𝐞 𝐀𝐠𝐮𝐚𝐬𝐜𝐚𝐥𝐢𝐞𝐧𝐭𝐞𝐬.
La o el ganador se dará a conocer el domingo 15 de mayo a las 12:00 pm. en la página oficial de Facebook de ACIUAA.
#𝗚𝗶𝘃𝗲𝗔𝘄𝗮𝘆𝗔𝗖𝗜𝗨𝗔𝗔𝟮𝟬𝟮𝟮
#somosaciuaa
#comparteaciuaa
#sorpresasaciuaa

#𝗚𝗶𝘃𝗲𝗔𝘄𝗮𝘆𝗔𝗖𝗜𝗨𝗔𝗔𝟮𝟬𝟮𝟮

¿𝙲𝚘́𝚖𝚘 𝚙𝚊𝚛𝚝𝚒𝚌𝚒𝚙𝚊𝚛?

𝟏. Encuéntranos como ACIUAA en Facebook, síguenos dando like a nuestro perfil y a esta publicación.𝟐. Envíanos un mensaje en FACEBOOK MESSENGER adjuntando una 𝐟𝐨𝐭𝐨 𝐜𝐫𝐞𝐚𝐭𝐢𝐯𝐚 𝐜𝐨𝐧 𝐭𝐮𝐬 𝐚𝐥𝐮𝐦𝐧𝐨𝐬 𝐝𝐞𝐥 𝐫𝐞𝐠𝐫𝐞𝐬𝐨 𝐚 𝐜𝐥𝐚𝐬𝐞𝐬 𝐩𝐫𝐞𝐬𝐞𝐧𝐜𝐢𝐚𝐥𝐞𝐬. Incluye tu nombre completo y el Centro Académico al que perteneces, tienes hasta el miércoles 11 de mayo a las 23:59 hrs. para enviarla.𝟑. Etiqueta mínimo a tres familiares y pídeles que sigan la cuenta @ACIUAA.𝟒. Publicaremos tu foto en un álbum de nuestra página oficial para que participe en el GIVE AWAY del jueves 12 de mayo a las 14:00 hrs. al viernes 13 de mayo a las 23:59 hrs. 𝟓. Obtén el mayor número de likes o reacciones para ganar. Se tomarán en cuenta únicamente likes y reacciones obtenidos de forma orgánica, en el caso de detectar actividad inusual como uso de bots o demás recursos desleales con el fin de incrementar el nivel de interacciones a la publicación, el participante no será considerado en este GIVEAWAY.𝟔. La o el ganador se dará a conocer el domingo 15 de mayo a las 12:00 pm. en la página oficial de Facebook de ACIUAA.𝐋𝐚 𝐀𝐂𝐈𝐔𝐀𝐀 𝐚𝐠𝐫𝐚𝐝𝐞𝐜𝐞 𝐥𝐚 𝐝𝐞𝐝𝐢𝐜𝐚𝐜𝐢𝐨́𝐧 𝐝𝐞 𝐭𝐨𝐝𝐨𝐬 𝐲 𝐜𝐚𝐝𝐚 𝐮𝐧𝐨 𝐝𝐞 𝐧𝐮𝐞𝐬𝐭𝐫𝐨𝐬 𝐚𝐠𝐫𝐞𝐦𝐢𝐚𝐝𝐨𝐬

¡Por segunda ocasión organizamos un Give Away por el día del maestro, te invitamos a participar!

www.facebook/aciuaa

#𝗚𝗶𝘃𝗲𝗔𝘄𝗮𝘆𝗔𝗖𝗜𝗨𝗔𝗔𝟮𝟬𝟮𝟮
¿𝙲𝚘́𝚖𝚘 𝚙𝚊𝚛𝚝𝚒𝚌𝚒𝚙𝚊𝚛?

𝟏. Encuéntranos como ACIUAA en Facebook, síguenos dando like a nuestro perfil y a esta publicación.

𝟐. Envíanos un mensaje en FACEBOOK MESSENGER adjuntando una 𝐟𝐨𝐭𝐨 𝐜𝐫𝐞𝐚𝐭𝐢𝐯𝐚 𝐜𝐨𝐧 𝐭𝐮𝐬 𝐚𝐥𝐮𝐦𝐧𝐨𝐬 𝐝𝐞𝐥 𝐫𝐞𝐠𝐫𝐞𝐬𝐨 𝐚 𝐜𝐥𝐚𝐬𝐞𝐬 𝐩𝐫𝐞𝐬𝐞𝐧𝐜𝐢𝐚𝐥𝐞𝐬. Incluye tu nombre completo y el Centro Académico al que perteneces, tienes hasta el miércoles 11 de mayo a las 23:59 hrs. para enviarla.

𝟑. Etiqueta mínimo a tres familiares y pídeles que sigan la cuenta @ACIUAA.

𝟒. Publicaremos tu foto en un álbum de nuestra página oficial para que participe en el GIVE AWAY del jueves 12 de mayo a las 14:00 hrs. al viernes 13 de mayo a las 23:59 hrs.

𝟓. Obtén el mayor número de likes o reacciones para ganar. Se tomarán en cuenta únicamente likes y reacciones obtenidos de forma orgánica, en el caso de detectar actividad inusual como uso de bots o demás recursos desleales con el fin de incrementar el nivel de interacciones a la publicación, el participante no será considerado en este GIVEAWAY.

𝟔. La o el ganador se dará a conocer el domingo 15 de mayo a las 12:00 pm. en la página oficial de Facebook de ACIUAA.

𝐋𝐚 𝐀𝐂𝐈𝐔𝐀𝐀 𝐚𝐠𝐫𝐚𝐝𝐞𝐜𝐞 𝐥𝐚 𝐝𝐞𝐝𝐢𝐜𝐚𝐜𝐢𝐨́𝐧 𝐝𝐞 𝐭𝐨𝐝𝐨𝐬 𝐲 𝐜𝐚𝐝𝐚 𝐮𝐧𝐨 𝐝𝐞 𝐧𝐮𝐞𝐬𝐭𝐫𝐨𝐬 𝐚𝐠𝐫𝐞𝐦𝐢𝐚𝐝𝐨𝐬 #𝗚𝗶𝘃𝗲𝗔𝘄𝗮𝘆𝗔𝗖𝗜𝗨𝗔𝗔𝟮𝟬𝟮𝟮

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La Asociación trabaja en números negros, sin deudas ni problemas económicos

LA ACIUAA ES UNA INSTITUCIÓN SÓLIDA:

JORGE MAGDALENO RANGEL

Actualmente la Asociación de Catedráticos e Investigadores de la Universidad Autónoma de Aguascalientes (ACIUAA), es una institución sólida y a pesar de dos años de inactividad en casi todos los sentidos, se registraron mejoras, avances y logros de la actual administración, aseguró el presidente del organismo sindical Jorge Rangel Magdaleno.  

“Nos tocaron años extraordinarios,  como en todo el mundo, la gestión que encabezo entró en julio de 2019, teníamos un plan de trabajo armado desde el inicio, que contemplaba muchas actividades presenciales como comidas del Día del Maestro, eventos sociales, torneos deportivos y actividades culturales, todo eso no se pudo hacer pues justo ocho meses después de que llegamos empezó la contingencia  y tuvimos que adaptarnos a las circunstancias” indicó Jorge Magdaleno Rangel.

En ese sentido destacó que hoy en día, la ACIUAA  es un sindicato sólido y consolidado en varios sentidos, de entrada y uno de los aspectos más importantes es que la asociación está trabajando en números negros, además de que no tiene deudas ni problemas económicos y es una  organización que constantemente publica su información financiera.

De hecho Rangel Magdaleno indicó que actualmente la institución que encabeza es sujeta de una auditoría y hasta el momento no ha presentado problemas con los resultados, indicó que los dictámenes han salido sin salvedades, pero lo más importante –destacó- es que eso lo dice un auditor independiente al organismo.

El dirigente sindical, detalló que están siendo auditados por un despacho nombrado por la Comisión de Fiscalización, conformada por un grupo de maestros que no pertenecen a la mesa directiva ni a la representación de ACIUAA, “los nombró la Asamblea Universitaria  y seleccionaron a un despacho que se llama ELAF, el cual es reconocido por el Instituto Mexicano de Contadores Públicos (IMCP), así como por el Colegio de Contadores Públicos  de Aguascalientes” puntualizó.

👉¡¡¡𝗘𝗹 𝗙𝗲𝘀𝘁𝗲𝗷𝗼 𝗱𝗲𝗹 𝗗𝗶́𝗮 𝗱𝗲𝗹 𝗺𝗮𝗲𝘀𝘁𝗿𝗼 𝗔𝗖𝗜𝗨𝗔𝗔 𝟮𝟬𝟮𝟮 se llevará a cabo de manera virtual a través de la página oficial de Facebook de la ACIUAA, el ᴊᴜᴇᴠᴇs 9 ᴅᴇ ᴊᴜɴɪᴏ partir de las 10:00 am. (posteriormente a la próxima jornada electoral, por recomendación de las autoridades electorales) junto con el 𝟯𝗲𝗿 𝗜𝗻𝗳𝗼𝗿𝗺𝗲 𝗱𝗲 𝗮𝗰𝘁𝗶𝘃𝗶𝗱𝗮𝗱𝗲𝘀 𝘆 𝘂𝗻𝗮 𝗿𝗶𝗳𝗮 𝗱𝗲 𝗺𝗮́𝘀 𝗱𝗲 𝟲𝟬𝟬 𝗽𝗿𝗲𝗺𝗶𝗼𝘀!!🤩🥳🤩🥳😀.

#somosACIUAA

#comparteACIUAA

#DíadelMaestroACIUAA2022

#comunidadACIUAA

#𝗚𝗶𝘃𝗲𝗔𝘄𝗮𝘆𝗔𝗖𝗜𝗨𝗔𝗔𝟮𝟬𝟮𝟮

Regreso presencial a las aulas

AVALA ACIUAA REGRESO PRESENCIAL A LAS AULAS

Boletines Informativos / 06 mayo 2022

CONSIDERA LA ACIUAA QUE LA MÁXIMA CASA DE ESTUDIOS ESTÁ LISTA PARA EL REGRESO PRESENCIAL, PERO TAMBIÉN PIDE TOMAR MEDIDAS OPORTUNAS EN CASO DE CAMBIAR LAS CONDICIONES SANITARIAS

La Asociación de Catedráticos e Investigadores de la Universidad Autónoma de Aguascalientes (ACIUAA), avala la decisión tomada por las autoridades de la Máxima Casa de Estudios, sobre el regreso presencial a las aulas a partir del próximo lunes 9 de mayo, así lo informó Jorge Rangel Magdaleno, presidente del organismo que agrupa a la totalidad de docentes de la institución educativa.

“Creemos que tenemos las condiciones para hacerlo porque la gran mayoría del personal académico cuenta con su esquema completo de vacunación, incluso hubo una jornada extraordinaria para los docentes” indicó, sin embargo, dijo que hizo dos peticiones a las autoridades universitarias que consisten por un lado en regresar a la virtualidad o al modelo híbrido en caso de que se llegue a complicar la situación sanitaria en el Estado.

La otra petición es que se respalde al maestro como autoridad en el salón de clases para que pueda emitir sanciones disciplinarias, si los alumnos no respetan las medidas y los protocolos de salud institucional, agregó que estas consideraciones obedecen a que hay un buen número de maestros en situación de riesgo, ya sea por edad o por contar con alguna comorbilidad.

“La petición muy específica que le hicimos al rector a través de la Secretaría General es que en cualquier momento que se complique la situación, que no esperemos a que en la institución nos “truene la bomba”, si vemos que al exterior se da algún brote o aumento en las hospitalizaciones o hasta de muertes, en ese momento de manera precautoria la universidad regrese a un esquema virtual o híbrido” puntualizó.

Por otro lado, Rangel Magdaleno consideró que la UAA está en condiciones de recibir a la totalidad del alumnado, toda vez que la institución ha invertido una importante cantidad de recursos para adaptar las instalaciones a la nueva normalidad, de hecho, indicó que desde el mes de enero en conjunto ACIUAA y UAA, han realizado recorridos de verificación de las condiciones de la infraestructura y del mobiliario.

“Visitamos todos los rincones de la universidad, estuvimos levantando observaciones incluso relacionadas con otros riesgos de trabajo, pero sobre todo viendo las condiciones anticovid, viendo cómo estaba la universidad para ver si se podía dar un regreso a clases este semestre, afortunadamente la universidad se fue preparando en este periodo para el regreso a clases” señaló.

CONOCE MÁS SOBRE EL PROTOCOLO SANITARIO PARA EL INGRESO A LAS INSTALACIONES UNIVERSITARIAS

PROTOCOLO SANITARIO
PROTOCOLO SANITARIO

RETORNO PRESENCIAL GRADUAL Y ORDENADO
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4499193052
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Jornadas Laborales ACIUAA

Acompáñanos en las XIII Jornadas Laborales de la ACIUAA que se llevarán a cabo jueves 7 y viernes 8 de abril, a través de la siguiente liga de zoom: https://us02web.zoom.us/j/89640305216

¿Requieres tu constancia?
PRE-REGISTRO: Envíanos tu nombre completo, ID., correo, centro y departamento al correo: académicokarinahdzpalacios@aciuaa

Agradecemos su apoyo con la difusión del evento y su participación.

Consulta el programa completo en nuestras redes sociales o en: www.aciuaa.org.mx
#somosaciuaa
#jornadaslaboralesaciuaa
#comparteaciuaa

𝗖𝗢𝗠𝗨𝗡𝗜𝗖𝗔𝗗𝗢

𝗘𝗡𝗧𝗥𝗘𝗚𝗔 𝗗𝗘 𝗘𝗤𝗨𝗜𝗣𝗢 𝗗𝗘 𝗣𝗥𝗢𝗧𝗘𝗖𝗖𝗜𝗢́𝗡 𝗣𝗘𝗥𝗦𝗢𝗡𝗔𝗟𝗣𝗢𝗥 𝗖𝗖𝗧 (𝗖𝗟𝗔́𝗨𝗦𝗨𝗟𝗔 𝟳𝟳)

Se informa a todos los profesores que 𝐬𝐞 𝐫𝐞𝐠𝐢𝐬𝐭𝐫𝐚𝐫𝐨𝐧 𝐞𝐧 𝐞𝐥 𝐥𝐢𝐬𝐭𝐚𝐝𝐨 𝐝𝐞𝐥 𝟐𝟎𝟐𝟏y que cuentan con actividades en 𝐚𝐜𝐭𝐢𝐯𝐢𝐝𝐚𝐝𝐞𝐬 𝐞𝐧 𝐥𝐚𝐛𝐨𝐫𝐚𝐭𝐨𝐫𝐢𝐨𝐬, 𝐜𝐥𝐢́𝐧𝐢𝐜𝐚𝐬 𝐲/𝐨 𝐭𝐚𝐥𝐥𝐞𝐫𝐞𝐬, que la entrega de las prendas correspondientes a su área (bata, overol o pijama quirúrgica) se realizará del 𝐥𝐮𝐧𝐞𝐬 𝟐𝟏 𝐝𝐞 𝐟𝐞𝐛𝐫𝐞𝐫𝐨 𝐚𝐥 𝐯𝐢𝐞𝐫𝐧𝐞𝐬 𝟒 𝐝𝐞 𝐦𝐚𝐫𝐳𝐨 a través de los 𝐫𝐞𝐩𝐫𝐞𝐬𝐞𝐧𝐭𝐚𝐧𝐭𝐞𝐬 𝐝𝐞 𝐜𝐚𝐝𝐚 𝐜𝐞𝐧𝐭𝐫𝐨 𝐚𝐜𝐚𝐝𝐞́𝐦𝐢𝐜𝐨. Posteriormente a esta fecha, la entrega se realizará en el módulo de ACIUAA (ED. 15D).

La ACIUAA se une a la pena que embarga a la familia y a toda la comunidad educativa, por el sensible fallecimiento del C.P. Humberto Martínez León, Rector Fundador de la Benemérita Universidad Autónoma de Aguascalientes. Que descanse en paz🙏.

La ACIUAA se une a la pena que embarga a la familia Barba Zorrillapor el sensible fallecimiento de nuestra compañera Margarita Zorrilla, que descanse en paz 🙏.

ASAMBLEA GENERAL EXTRAORDINARIA

ORDEN DEL DIA

1.- Lista de asistencia y Declaración de Quórum Legal.

2.- Lectura del Acta de la sesión anterior.

3.- Pliego Petitorio para revisión del C.C.T. 2022-2024.

PRIMERA CONVOCATORIA
FECHA: Martes 26 de octubre de 2021.

HORA: 12:00 horas.

LUGAR: Salón ACIUAA ubicado en Av. Revolución 1101, Colonia Ejido Ojocaliente, Aguascalientes, Ags.

SEGUNDA CONVOCATORIA

Consulta el calendario acorde a cada Centro Académico


La Asociación de Catedráticos e Investigadores de la Universidad Autónoma de Aguascalientes (ACIUAA)
se une a la pena que embarga a la familia Shaadi Rodríguez por el sensible fallecimiento de su querida madre Graciela Soledad Rodríguez Arizmendi. Enviamos nuestras más sentidas condolencias la maestro Juan José Shaadi Rodríguez y a sus familiares.

PRESIONA EL LINK:

Te compartimos la lista de ganadores de la Rifa del Día del Maestro 2021

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XI JORNADAS LABORALES

Las XI Jornadas Laborales abordan las necesidades de los trabajadores académicos de la Universidad Autónoma de Aguascalientes y colegas de otras Instituciones de Educación Superior; retomando temas de interés académico-laborales con apoyo de expertos que abordan desde distintas perspectivas, aspectos que están afectando los derechos humanos y el mundo del trabajo.

En esta ocasión nos reuniremos por segunda vez de manera digital para compartir contenidos informativos y formativos en materia laboral relacionados con el trabajo académico a partir de la pandemia Covid-19.


Unirse a la reunión Zoom
https://us02web.zoom.us/j/89640305216?pwd=VmxSV3hGWHE1SkZnZm5Qb0ZtWS9mdz09

ID de reunión: 896 4030 5216
Código de acceso: 11JORNADAS

Asamblea General Ordinaria

Marzo 2021

Incremento Salarial 2021

¡Descarga nuestra nueva App!

Firmes en nuestro compromiso de brindar herramientas que fortalezcan y faciliten la comunicación e interacción entre nuestros asociados, la ACIUAA desarrolla esta App para dispositivos móviles. Obtén información al instante gracias a las notificaciones sobre las noticias más relevantes. ¡LA NUEVA APP DE ACIUAA ES FÁCIL Y SENCILLA! Queremos ponerte al día con las últimas noticias, relaciones laborales, convenios, prestaciones, eventos y enlaces de interés. Conoce los descuentos y promociones y aprovecha los beneficios de ser profesor de la UAA. Siempre a la mano en tu celular, ¡descárgala!

#ACIUAAseguimostrabajando

La Asociación de Catedráticos e Investigadores de la Universidad Autónoma de Aguascalientes, asume los retos que las circunstancias actuales presentan para el mundo del trabajo, y pone en la mesa de discusión a través de Las X Jornadas Laborales, los temas que se relacionan con los cambios presentados en el trabajo académico ante esta crisis generada por el Covid-19.

A través de mesas de expertos en los temas relacionados con las nuevas condiciones laborales, se analiza de una manera clara y crítica los retos que a las organizaciones gremiales de la Educación Superior, tienen frente a sí en el futuro del diseño del trabajo académico en México.

Objetivo

Proporcionar contenidos informativos y formativos en materia laboral relacionados con el trabajo académico, en el contexto de la pandemia del Covid-19, así como el análisis de las reformas al régimen de Pensiones y Jubilaciones y los alcances e implicaciones de la NOM 035-STPS-2018 en el trabajo académico.

¿Ya conoces las prestaciones otorgadas por Contrato Colectivo de Trabajo?

Como sus representantes sindicales, reiteramos nuestro compromiso con ustedes manifestando y defendiendo sus intereses como académicas y académicos de la Universidad Autónoma de Aguascalientes, a través de pláticas y negociaciones con las autoridades universitarias y de los centros académicos.

INFORMES

Estimadas compañeras y compañeros agremiados:

Curso de Verano Virtual
¡Inscripciones abiertas, no te quedes sin lugar!
Informes: http://www.aciuaa.org.mx/ whatsapp: 449-919-1190 y a los teléfonos 970 18 18 y 970 17 89.

EVALUACIÓN SEMANAL PARA RETOMAR ACTIVIDADES
LABORALES PRESENCIALES A CAUSA DE LA PANDEMIA DE COVID-19

¡Catedráticos e Investigadores de la Universidad Autónoma de Aguascalientes, del 1 al 7 de Junio, quédense en casa!

¡Feliz día del maestro!

Tenemos la plena confianza en que todo volverá a la normalidad y pronto volveremos a saludarnos en los pasillos de nuestra querida Alma Máter

Compañera y compañero académico y administrativo:

Ante las consecuencias en la economía familiar provocadas por la contingencia sanitaria del COVID-19, la ACIUAA te apoya con prórrogas en los descuentos quincenales o mensuales sobre los adeudos por préstamos de Fondo de Seguro de Vida y de Caja de Ahorro. Acércate con nosotros para conocer más detalles:
Teléfonos: 970-18-18 y 970-17-89
Whatsapp: 449-919-11-90
Facebook e Instagram: ACIUAA
Correo electrónico: contacto.aciuaa@gmail.com
www.aciuaa.org.mx

#ACIUAA retoma actividades a partir del lunes 20 de abril y pone a tu disposición los siguientes medios para seguir cerca de tí. ¡Quédate en casa!

Comunicado A La Comunidad Docente:

Les reiteramos nuestro compromiso por cuidar su bienestar y el de sus familias y les solicitamos seguir estrictamente las recomendaciones en materia de salud publicadas por las autoridades correspondientes.

Asimismo les informamos que del martes 17 al 20 de Marzo los estaremos atendiendo en las oficinas en horario regular. La atención en módulo (Ed. 15 D) será martes y jueves de 10:00 a 15:00 Hrs. Asimismo el módulo de viajes ACIUAA permanecerá abierto del 17 al 20 en un horario de 11:30 a 16:00 hrs.

Comunicado urgente a la comunidad universitaria sobre la contención de la pandemia de COVID-19 en el país.

Si tienes síntomas de coronavirus quédate en casa y comunicate a los siguientes teléfonos, un personal médico del ISSEA te atenderá.

 

 

Asamblea General Extraordinaria

 

 

Te invitamos a formar parte del proceso de designación de Rector y Decanos 2020-2022.

¡Vota este 21 de Noviembre!

Presenta tu credencial universitaria o una identificación oficial para votar este 21 de noviembre. Consulta a continuación los lugares designados para la votación y el escrutinio.

Para más información visita: https://www.uaa.mx/designacion_2020_2022/

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Haz clic para conocer los ganadores de la

Gran Rifa Navideña ACIUAA 2021

Más de 300 premios entregados a las y los profesores de la Universidad Autónoma de Aguascalientes.


La Asociación de Catedráticos e Investigadores de la Universidad Autónoma de Aguascalientes se complace en invitar a todas y a todos sus agremiados a participar en la emisión electrónica del 1er informe de actividades correspondiente al periodo 2019 – 2022 y a la Rifa Navideña 2020. La transmisión se realizara por Facebook Live de ACIUAA este viernes 11 de Diciembre a las 11 am.

FECHA DE ENTREGA

X Jornadas Laborales

Ante los retos que las circunstancias actuales nos presentan en el mundo del trabajo, la Asociación de Catedráticos e Investigadores de la Universidad Autónoma de Aguascalientes pone en la mesa de discusión, a través de las X Jornadas Laborales, los temas que se relacionan con los cambios presentados en la labor académica ante la crisis generada por el Covid-19.

A través de mesas de expertos en los temas relacionados con las nuevas condiciones laborales, se analiza de una manera clara y crítica los retos que tenemos frente al futuro en el diseño del trabajo académico en México.

Objetivo:

Proporcionar contenidos informativos y formativos en materia laboral relacionados con el trabajo académico, en el contexto de la pandemia del Covid-19, así como el análisis de las reformas al régimen de Pensiones y Jubilaciones y los alcances e implicaciones de la NOM 035-STPS-2018 en el trabajo académico.

ID de reunión: 832 8320 4158

Código de acceso: XJornadas

VIAJES

𝗖𝗢𝗡𝗢𝗖𝗘 𝗘𝗟 𝗣𝗥𝗢𝗚𝗥𝗔𝗠𝗔 𝗩𝗔𝗖𝗔𝗖𝗜𝗢𝗡𝗔𝗟 𝗔𝗖𝗜𝗨𝗔𝗔 𝟮𝟬𝟮𝟮

Viaja con tu familia en los períodos vacacionales de 2022

aprovechando el beneficio de descuentos vía nómina (*).

¡Contáctanos por WhatsApp al 449 461 0183de lunes a viernes de 10 a 17 horas o bien al correo electrónico aciuaaviajes@gmail.comPara conocer tarifas o mayor información consulta: https://www.aciuaa.org.mx/viajes-nacionales/
#somosaciuaa
#comparteaciuaa

Viajar durante el coronavirus

Quedarse en casa sigue siendo la mejor manera de protegerse —y proteger a los demás de COVID-19, sin embargo, si tú y tu familia tienen que viajar durante la pandemia por COVID-19 ya sea por necesidad o por vacaciones, pueden comunicarse a las oficinas de ACIUAA para obtener más información al respecto.

  • Teléfono: 449 970 1818
  • WhatsApp: 449 919 3052

Asimismo pueden seguir estos consejos para hacerlo de forma más segura:

  • Comprueba si existen restricciones a los viajes o si es obligatorio quedarse en casa, ponerse en cuarentena o realizarse pruebas tanto en tu zona como en los lugares que planeas visitar.
  • Verifica con antelación las opciones de transporte, alimentación y alojamiento disponibles en el lugar de destino.
  • Elige el medio de transporte más seguro.
  • Planifica y evitar viajar en horas pico y los días más congestionados en la medida de lo posible.

VIAJES NACIONALES

VIAJES INTERNACIONALES